怎么用扣的公积金算工资_攀枝花公积金代办在职离职封存服务

"在我国，住房公积金是一项重要的社会保障制度，旨在帮助职工解决住房问题。对于许多上班族来说，了解如何使用公积金计算工资是一项重要的技能。本文将为大家详细解析如何用扣的公积金算工资。

我们要了解公积金的构成。住房公积金由单位和个人共同缴纳，单位缴纳的比例一般为职工工资的5%-12%，职工个人缴纳的比例一般为工资的5%-12%。具体缴纳比例由各地住房公积金管理中心根据实际情况制定。

接下来，我们来计算公积金的月缴存额。以职工工资为3000元，单位缴纳比例为8%，个人缴纳比例为8%为例，职工月缴存额为：

单位缴纳：3000元 × 8% = 240元

个人缴纳：3000元 × 8% = 240元

月缴存额：240元 + 240元 = 480元

然后，我们来看如何用扣的公积金算工资。这里主要涉及两个问题：一是公积金提取；二是公积金贷款。

1. 公积金提取

职工在符合以下条件之一时，可以提取公积金：

（1）购买、建造、翻建、大修自住住房；

（2）偿还住房贷款本息；

（3）租赁住房且月租金超过家庭月收入的一定比例；

（4）离休、退休；

（5）出境定居；

（6）职工死亡或者被宣告死亡。

以购买自住住房为例，职工可以提取公积金用于支付购房款。此时，工资中扣除的公积金即为提取金额。以职工购买自住房产，提取金额为50万元为例，其计算方法如下：

提取金额 = 50万元 ÷ 12个月 = 4.17万元/月

扣除金额 = 4.17万元/月 × 8%（个人缴纳比例）= 0.33万元/月

因此，该职工每月工资中扣除的公积金金额为0.33万元。

2. 公积金贷款

职工在购买自住住房时，可以使用公积金贷款。此时，工资中扣除的公积金用于偿还贷款本息。以职工申请公积金贷款50万元，贷款期限为20年，年利率为4.9%为例，其计算方法如下：

月还款额 = 50万元 × 4.9% × (1+4.9%)^20÷[(1+4.9%)^20-1] ÷ 12 ≈ 0.29万元/月

扣除金额 = 0.29万元/月 × 8%（个人缴纳比例）= 0.0232万元/月

因此，该职工每月工资中扣除的公积金金额为0.0232万元。

总结来说，使用扣的公积金算工资主要涉及公积金提取和公积金贷款两个方面。通过了解公积金的构成、计算方法以及提取和贷款的相关政策，职工可以更好地掌握自己的公积金账户情况，合理安排财务。同时，这也是提高职工住房保障意识的重要途径。"